Engineering Manager
Fresco está evolucionando el concepto de la smart kitchen al siguiente nivel. Tienen muy claro que el futuro será conectado y en la nube, y están creando una plataforma 100% cloud native para que cocinar bien y rico sea mucho más fácil. ¿Te unes al equipo? Esta oferta es para ti.👇
¿Qué harás?
Fresco es el futuro presente de la cocina conectada. ¿Qué te parece si te digo que con una sola app puedes vincular todos los electrodomésticos de tu cocina para facilitarte la vida? Olvídate de los grados del horno, de los tiempos de cocción, de la temperatura interna del solomillo Wellington. Fresco lo conecta todo por ti, únicamente tienes que decirle qué receta quieres preparar. Tan increíble como real.
Están liderando desde hace años el sector y trabajan con las principales marcas de electrodomésticos: Bosch, Electrolux, General Electric, Panasonic, Kenwood, LG Electronics o Thermomix son solo algunos de sus partners actuales que ya han incorporado su firmware a sus principales modelos comerciales. Y que ya puedes controlar desde su plataforma Kitchen OS. Además, sus diversas aplicaciones móviles, surten de un montón de recetas de cocina listas para preparar con tan solo apretar un botón. Ya ves que llevan la pasión por la buena cocina en su ADN.
Para conseguir todo esto han creado una plataforma que utiliza machine learning para encontrar e incorporar nuevas recetas a su aplicación. ¡Tiembla Chicote!
En este último año han estado cambiando de arquitectura y han creado una nueva plataforma event-driven y serverless, que está haciendo “chup chup” y sale a producción este mismo mes a finales de febrero, con mejor rendimiento y mayor escalabilidad. Y lo mejor de todo esto es que, aún quedan cosas por definir, en las que tendrás que participar. Hay trabajo de innovación y exploración por delante. 🧪
Tu principal misión será el crecimiento de los miembros del equipo y su capacidad de delivery (entrega).
Interactuarás mucho con los Partners y el equipo de Product, que se encargan de desarrollar las aplicaciones móviles y aplicaciones web, y son los que crean la app business to consumer.
Los Partners están repartidos por todo el mundo y el equipo de producto está en Irlanda y Reino Unido, así que podrás poner en práctica tu · “english pitinglish”, no hace falta que seas Shakespeare, solo que te puedas comunicar en este idioma con tus compañeros en diferentes reuniones.
Tu evolución
En 1 mes
Tu onboarding es lo primero. ¡Súbete al barco grumete! Pasarás las primeras semanas conociendo a tus compañeros y empapándote de todo lo que hacen, lo que está pasando y lo que va a pasar.
Asistirás a tus primeras reuniones de equipo (standup a las 10:30😉), a reuniones técnicas junto con producto y empezarás a revisar trabajo técnico a partir de la tercera semana. Este primer mes es de adaptación, así que tendrás a todo el mundo dispuesto a resolverte dudas y ayudarte.
Tus responsabilidades
Liderarás el equipo de devices y firmware, que son responsables de la parte de la plataforma relacionada con IoT.
Soportarás el crecimiento del centro de desarrollo de su plataforma, tanto a la gente de tu equipo como coordinación con Conor (EM de ingeniería) y reportarás a Diego, su VP de ingeniería, para el desarrollo tanto del equipo como del producto.
Llevarás a cabo responsabilidades como la performance review, 1on1 del equipo, entre otras cosas y ayudarás al equipo a seguir creciendo.
Serás responsable de crear una plataforma orientada a tener un buen rendimiento, escalabilidad y robustez.
¿Cómo lo harás?
Antes de seguir, quieren decirte que en Fresco no existe el micromanagement. Creen firmemente en la autogestión y el liderazgo propio, por lo que sus estructuras huyen de la jerarquía vertical.
Dentro de Fresco liderarás en equipo de Devices and Firmware, donde se crean el firmware y servicios IoT de la plataforma
Formarás parte de un equipo multidisciplinar en el que te apoyarás (al igual que ellos en ti) para construir una plataforma que está cambiando la manera en la que cocinamos. 🧑🍳
Hay dos equipos más como el de Content and Discovery, donde se crean los servicios que dan contenido a la plataforma,, y el equipo de Foundations, responsable de que todos los servicios se conecten entre sí. En total 12 profesionales que combinan su pasión por la tecnología y hacer las cosas bien.
Se organizan en sprints e intentan coincidir, mínimo, un par de horas al día para programar juntos, reunirse o charlar de la vida.
Buscan un/a BUEN/A líder (manager), con bases y principios sólidos y con capacidad y ganas de aprender. Ahora mismo están desarrollando en Python, por lo que si vienes de ahí será un puntazo.
Como toda la plataforma será cloud native sí que necesitan que vengas con buenos conocimientos de infraestructura cloud. Todo el desarrollo actual está en bajo el Stack de AWS: Lambda, DynamoDB y API Gateway.
¿Cuándo trabajarás?
Cuando tú quieras. El horario es 100% flexible. Buscan a alguien que se organice su día a día en función de los objetivos y trabaje para conseguirlos. Una de sus máximas es “be effective, not busy”. Suelen estar conectables entre las 10h y las 13h, pero no es imprescindible.
Día laborable
Jornada completa
Vacaciones
26 días
Jornada laboral
Flexible
Guardias
Como buena plataforma con miles de peticiones mundiales se aseguran de que todo esté funcionando en todo momento. Por ello hacen guardias remuneradas entre todo el equipo, pero ¡que no cunda el pánico!, you'll never walk alone; si surge cualquier evento no deseado 👽 todo el equipo se volcará a ayudar a la persona que esté de guardia.
Se rota en el equipo de tal forma que te tocaría cada 7 semanas, debiendo estar disponible en caso de que surja algún problema. Se remunera la disponibilidad con 400 € la semana de guardia y se bonifican las intervenciones con días libres.
¿Dónde trabajarás?
Remoto
Tienen oficina en Madrid, Zaragoza y Dublín, pero la posición es full remote y la plantilla se distribuye por toda la geografía nacional, por lo que puedes trabajar desde donde quieras. ¿Tailandia? Les vale. ¿Alaska? Un poco frío, pero les vale. ¿Lepe? Te van a hacer muchos chistes, pero también les vale.🤣
Eso sí, tendrás que hacer algún que otro viaje a Madrid para el kickoff de algunos proyectos y para un par de eventos de teambuilding que hacen allí. No te vas a aburrir y te lo vas a pasar muy bien.
También viajan al menos una vez a Dublín, para seguir haciendo piña 🍍, llevando a cabo reuniones de planificación, estrategia. Por supuesto, no es obligatorio, y todos los eventos de equipo y que supongan estar fuera de tu casa, son sufragados por Fresco.
¿Con quién trabajarás?
Te presentamos al team buenrollero 😎. Te encontrarás con un grupo majísimo de team players que se desviven por echar una mano unos a otros. Una pequeña gran familia. Y te los vamos a presentar a todos para que los puedas conocer un poco mejor.
- Ricardo (Principal Engineer): Fontanero del software, en sus ratos libres analiza stacktraces. Es el responsable de la arquitectura de la plataforma KitchenOS y sin paracetamol.
- Diego (VP of Engineering): Friki del retrogaming (lo mejor para desestresarse es un speedrun a Super Mario Bros) y del café. Ha tenido diversos puestos de ingeniería y liderazgo en Amazon y Etsy. Responsable de plataforma en Fresco, intentando hacer KitchenOS un éxito.
- Conor (Lead de Content and Discovery Manager). Ingeniero de corazón 💗; le interesa tanto un edificio, un puente, un barco o un avión como un sistema informático. Aunque todos son diferentes a su manera, todos son ingeniería; personas, herramientas, tecnología y dinero se unen y deben gestionarse cuidadosamente para ofrecer algo útil. Es una persona con una paciencia infinita, será tu Manager, y te hará sentir como en casa.
¿Qué piden?
Quieren que se una al equipo de Devices & Firmware, un/a Engineer Manager, que ayude al equipo tanto a crecer personalmente como crear una plataforma orientada a tener un buen rendimiento, escalabilidad y robustez.
En su carta a los Reyes Magos han pedido 👑👑👑:
- Sólida experiencia en plataformas en la nube (específicamente AWS).
- Experiencia diseñando y desarrollando sistemas distribuidos y escalables.
- Experiencia gestionando equipos de plataforma con orientación a cliente y producción.
- Buena experiencia en desarrollo de software (con lenguajes de programación modernos, preferiblemente Python y/o Go) y ejecución de sistemas de producción a escala.
- Experiencia en la arquitectura y ejecución de API REST y sistemas controlados por eventos.
- Fuerte comunicación técnica, con habilidades de comunicación situacional entre el equipo, así como con partes interesadas y gestión menos técnicas.
- Experiencia en planificación, asignación de recursos y capacidad para gestionar e implementar procesos de desarrollo ágiles.
- Proactivo y colaborativo. Ser un jugador de equipo y curiosidad por la tecnología de vanguardia.
- Fluido en inglés oral.
Estaría bien si
- Tienes experiencia en Python o Go.
- Has desarrollado plataformas en la nube.
- Conoces el entorno de sistemas Linux.
- Si tienes conocimientos en patrones DDD.
Tecnologías
Innegociable
AWS
Avanzado 
Python
Avanzado
Estaría bien
Go
Intermedio
Otras habilidades
Innegociable
Gestión de equipo
Liderazgo
Capacidad de autogestión
Pensamiento analítico
Tolerancia a la incertidumbre
Idiomas
¿Qué ofrecen?
🏖️ 3-4 días de vacaciones adicionales en la semana entre Navidad y Año nuevo.
🗺️ 1000€ para que te formes en lo que quieras.
💻 Posibilidad de elegir equipo: PC o MAC y sistema operativo si prefieres Linux.
💂 Guardias pagadas.
🍲 Presupuesto para actividades de teambuilding: comidas, scape room, whatever.
🎈 Plan de carrera y formación interna.
Beneficios
Presupuesto para formación
Presupuesto para Conferencias
Eventos de formación internos
Vacaciones Extra
Posibilidad de elegir equipo
What the FAQ?
- Coffee talk con Diego.
- Challenge.
- Planning:
- Code Review y Arquitectura (1 hora).
- Charla con otro EM (45 minutos).
- Behavioural interview con Diego (45 minutos).
OPCIONAL: charla con Graham (CTO) por si tienes cualquier duda.