Sekuenz
Oficina Sekuenz
Sekuenz
Offer only available in Spanish

Marketing Generalist

Salary35-40K
Variable+5K
In-personBarcelona
and
Remote40%
PerksData DrivenFormación

¿Cómo tomar buenas decisiones minimizando al máximo el riesgo? Con DATOS. Y eso es lo que hace el equipo de Sekuenz con cada proyecto que tocan.

Digital Business Data Driven. Si esto te suena bien y quieres formar parte de una agencia que pone el foco en la calidad, sigue leyendo.👽

What will you do?

Sekuenz tiene una trayectoria de más de 15 años en el sector del marketing digital y de las ventas guiadas por datos. Se definen como artesanos del marketing digital, porque trabajan por capilaridad en las redes. Y se dedican a transformar negocios a través de estrategias basadas en las métricas.

¿Quieres saber específicamente lo que hacen?

Son especialistas en publicidad online, consultoría estratégica digital, soluciones Google para las empresas, captación de leads, planificación de medios y performance marketing. Para ellos, los resultados son el objetivo y los datos la Biblia.



¿Y cómo lo hacen?

Pues construyen una visión holística a partir de un primer punto de partida en el que se recogen todos los datos posibles para establecer esa big picture de un proyecto. Ese es el primer paso antes de empezar a actuar. Lo segundo es establecer objetivos y una estrategia clara. A partir de ahí empezar a trabajar en las acciones segmentadas por públicos y canales. Con un mapa claro de la ruta y con estimación realista de resultados que se contrasta con datos, siempre y para todo: DATOS. El punto y seguido es la implantación, poner en marcha todas las acciones, atendiendo siempre a los resultados en tiempo real para modificar o incrementar en caso de que sea necesario.

Ahora mismo se encuentran en un momento de crecimiento y necesitan ampliar equipo para poder seguir trabajando con calidad. Buscan convertirse en el equipo más cualitativo de digital business. ¿Te unes? 😏

Your evolution

Sekuenz
Your day ZERO

In 1 month

Lo primero de todo es tu bienvenida. Harás un onboarding con una persona que lleve tiempo en la agencia. Y como dicen ellos, te darán “una vuelta por toda la casa” para que conozcas bien la empresa y los proyectos.

Empezarás a trabajar en uno de los proyectos haciendo seguimiento de tus compañeros para entender la metodología y cómo funcionan en el día a día e irás rotando por los diferentes squads para entender la distribución de tareas y clientes.

Your responsibilities

  • Gestionarás proyectos de marketing digital multicanal.

  • Liderarás proyectos de marketing 360º.

  • Actuarás como CMO en los proyectos que lideres (gestión de clientes, feedback, presentación de resultados, etc.).

  • Participarás en las decisiones estratégicas de los proyectos y también en las operativas (les gusta seguir hands-on). Con un porcentaje 50% estrategia y 50% operativa.

  • Recogerás, analizarás, mejorarás e interpretarás multitud de datos y métricas relacionados con cada proyecto de manera que sirvan de base para la toma de decisiones.

  • Te responsabilizarás de los proyectos que lideres y de las tareas de las que seas follower o participes en la ejecución.

How will you do it?

En Sekuenz trabajan de una manera ágil e iterativa por la propia naturaleza de los proyectos (acción, reacción, medición) pero no les gusta ponerle nombre a su metodología.

Su modelo de trabajo es muy autónomo, de manera que cada persona del equipo puede liderar un proyecto dentro del área que se sienta más fuerte, pero que, de igual manera, sea follower en otros proyectos en los que participa aportando valor.

La estructura es totalmente horizontal, todo el mundo participa en la estrategia y en la operativa, pero por cuestiones de comunicación y seguimiento con el cliente siempre habrá un/a team lead para cada proyecto. Se organizan en hubs, que corresponden a las verticales de negocio (turismo, brand, e-commerce y servicios) y a su vez en squads, que son las horizontales de los proyectos (PPC, Organic, Data & Tech y Zen).

En cuanto a la planificación, realizan un coffee status y una reunión de planificación al mes. Luego cada hub/ squad también tiene su propia reu organizativa mensual. De esta manera, todo el mundo tiene claro lo que tiene que hacer con una previsión de tiempo y pueden autogestionarse.

Individualmente, todo el mundo tiene una asignación mensual de un 75% de su tiempo (imagina que tienes un volumen de trabajo para 30 h de las 40 h semanales) porque quieren dejar tiempo para la formación, las reuniones internas y para desatascar la cola de mails 😋.

Y en su día a día utilizan herramientas que les hacen más sencilla la recolección, el procesado y el análisis de datos; desde Excel o Analytics (la versión 4 😉 ) hasta Google Data Studio. Y también todas las plataformas de Ads más usadas: Google Adwords, Shopping, FbAds, etcMonitorizan todo lo que pasa con Search Console, Screaming Frog o SEMRushY para la comunicación diaria usan la suite de Microsoft 365.


When will you work?

Trabajan con jornada intensiva de lunes a jueves para tener la tarde del viernes libres. La entrada es flexible: entre las 8:00 h y las 9:00 h, incluso más si necesitas dejar a los peques en clase. Y lo mismo con la salida, entre las 18:00 h o las 19:00 h. Todo con sentido común es bien recibido. Por lo que si necesitas un pelín más de flexibilidad, todo es hablarlo. Eso sí, los viernes, todo el mundo fuera y desconectado a las 14:30 h.

Working day

Full-time

Holidays

22 days

Continuous shift

Fridays

Where will you work?

In-person

Barcelona
and

Remote

40%

Están probando un modelo híbrido de semipresencialidad. Son gente de equipo y les encanta verse, hacer workshops juntos y sesiones de estrategia, por lo que se ven en la oficina de Barcelona lunes, martes y jueves. Los miércoles y los viernes teletrabajan.


Who will you work with?

Ahora mismo son 17 personas en el equipo, aunque es probable que cuando te incorpores ya sean alguna más. Algunos de los compañeros con los que más interactuarás en tu día a día son:

  • Albert Martínez (Fundador & coCeo) es nuestro Business Seeker 🧿. Arquitecto de formación, consultor de negocios digitales de profesión, emprendedor de vocación y padre. Y no precisamente por ese orden. 
  • Gilbert Martínez (Analytics Seeker): observador en general y analista de datos en particular desde hace 25 años. Estudiante de vocación y profesor de facto. Placeres inconfesables: un buen libro de ensayo, un baile caribeño y un chapuzón invernal 📚🕺🌊
  • Paula Ruiz (Inbound Seeker):, especialista en el sector hotelero e influencer marketing.Sus grandes placeres: descubrir el 🌍 viajando, 🥂 con amigas y 🖌 arte abstracto.
  • María Escudero (Balance Seeker 👁️‍🗨️): nos ayuda a mantener el equilibrio para no perder el ritmo, ¡sin pasarnos de vueltas! Con ella hacemos dos clases de yoga a la semana en la oficina, y tratamos de aprender a respirar y a agradecer. 


What are they asking for?

Están buscando a una persona con estos requisitos que quiera unirse a su equipo:

  • Al menos 2-3 años de experiencia trabajando como Data Analyst.
  • Tienes conocimientos de marketing o has trabajado en el sector.
  • Background formativo en alguna de estas especialidades: ingeniería, estadística, economía, empresariales, matemáticas, física o administración y dirección de empresas.
  • Experiencia en la creación de planes de medios 360º.
  • Conocimiento avanzado de Google Analytics y DataStudio.
  • Haber trabajado con algunas de estas herramientas: Google Search Console, Screaming Frog, Hotjar, SEMRush, Sistrix, MOZ o Majestic SEO.
  • Conocimiento avanzado de EXCEL.
  • Curioseado con plataformas de e-commerce como WooCommerce, Prestashop, Magento o Shopify. Sobre todo, en la recolección y análisis de datos a través de sus dashboards.
  • Con la pasión y la necesidad de mejorar cualquier documento que pase por tus manos.
  • Fan del trabajo en equipo: ayudar a quien lo necesite y levantar la mano cuando sea necesario.


Si quieres que se les caiga la baba contigo también valorarían…

  • Nivel avanzado de inglés/ catalán/ y/o cualquier otro idioma.
  • Haber trabajado en proyectos Data Driven.
  • Experiencia en sectores como: retail, turismo, alimentación.
  • Liderazgo en proyectos y gestión de clientes

Other skills

Non-negotiable

  • Analytical thinking
  • Leadership skills
  • Team player

This would be good

  • Capacity for self-management
  • Good verbal communication

This gives extra points

  • Negotiation skills

What are they offering?

Salary

35-40K

Variable

+5K

Remote

40%

📡 Trabajo híbrido 40% remoto/ 60% oficina, con la posibilidad de acudir a la oficina de Barcelona siempre que quieras. 

🕓 Horario con entrada y salida flexible (entra entre 8:00 - 9:00 y salida entre 18:00 y 19:00h). Los viernes solo están hasta las 14:30 h. 

🗺️ Plan formativo. Por ejemplo, este año tienen incluido el Máster PPC+ de Enrique del Valle y también el Máster de Patrick Wind sobre Social Ads

💻 Equipo necesario para que puedas trabajar cómodamente.

🧘‍♂️🧘‍♀️ Clases de yoga martes y jueves en la ofi gratuitas para todo el equipo.

Perks

Budget for training
Health insurance
Coffee, fruit and snacks
Internal training events
Pet-friendly office
Dynamics and teambuilding events
Possibility to choose your devices

FAQs

Sí, pero ten en cuenta que la posición es presencial por lo que tendrás que mudarte a Barcelona.

Pues no, es relativamente corto.

  1. Coffee Talk con Albert, Oriol o Viçenç  para poneros cara y conoceros
  2. Prueba técnica
  3. Revisión de prueba y entrevista cultural