Mindcurv
Mindcurv Team
Mindcurv
Offer only available in Spanish
Offer closed on 04/05/2022

Mid Frontend Developer

Salary30-35K
Remote100%
Empresa InternacionalFull-RemoteEmpresa en crecimiento

Nuestros amigos de ​Mindcurv -tenemos ya 16 manfreditas en sus filas- están buscando una persona para crear y mejorar interfaces de usuario y para implementar los diseños UX/UI. ¿Eres Frontend Developer y te apetece trabajar en una empresa volcada en las best practices de código y en cuidar de maravilla a su equipo? Mindcurv es tu sitio.

What will you do?

¿No conoces Mindcurv?

Su historia es muy interesante, ¡atención⚠️!:

Mindcurv nace en España y Alemania. Dos empresas independientes se encuentran y al trabajar en muchos proyectos similares y colaborar en otros tantos, como si de un flechazo se tratase, deciden unirse y poder llegar a más y mejores clientes. Ayudan a la transformación digital, tanto en el desarrollo de aplicaciones como en el soporte y explotación de sistemas, siendo a día de hoy más de 550 personas repartidas por todo el mundo 🌏.

Y ahora les estamos ayudando a encontrar a alguien que acepte el reto de convertir los diseños en realidad, impactando directamente en cómo los usuarios interactúan con el software.

Como Frontend Developer, te encargarás de crear y mejorar interfaces de usuario así como de implementar los diseños UX/UI en uno de sus equipos, trabajando en proyectos sobre plataformas e-commerce (Hybris, Oracle Commerce,...).

No se trata de desarrollar por desarrollar, sino de entregar código de calidad, que tenga muy presente, metodologías y arquitecturas modernas de desarrollo, ya que las mejoras prácticas de Mindcurv son su principal diferenciador. Y que esté hecho con la pasión de generar experiencias maravillosas para los usuarios.

Dependerás directamente del Technical Lead del proyecto en el que participes. En Mindcurv tus opiniones y aportaciones serán tenidas muy en cuenta; cada mes se realizan reuniones técnicas donde todos pueden aportar mejoras e ideas. Y, por supuesto,  trabajan bajo metodologías ágiles, Scrum o Kanban dependiendo del proyecto. 

Mindcurv quiere que seas importante en todo el proceso del proyecto, por lo que te involucrarán en todas las fases, desde la propuesta inicial hasta la implementación.

Your evolution

Mindcurv
Your day ZERO

In 1 month

Durante el onboarding, tendrás a una persona responsable para ayudarte con la puesta a punto. En este tiempo entenderás cómo está estructurada la empresa y cómo funciona, los retos técnicos y de negocio.

Conocerás a todo el equipo y habrás hecho tus primeros pinitos con el código.

Una vez terminado el aterrizaje inicial, podrás evaluar cómo fue y si mejorarías alguno de los pasos o la información compartida. Tal como Mindcurv nos confiesa: “Nos gusta siempre estar en un continuo proceso de mejora, todo lo que nos ayude y nos aporte ¡será bienvenido!”.

Your responsibilities

  • Trabajar con partners, clientes, product managers y desarrolladores definiendo requisitos, workflows y mockups de interfaz.

  • Diseñar e integrar interfaces de usuario utilizando ReactJS o VueJS.

  • Analizar los requisitos y la información que tengas para decidir, recomendar y planificar la implantación de un nuevo sistema o la modificación de un sistema existente.

  • Convertir los diseños y workflows en la mejor de las experiencias para que sea fácilmente adoptada por el usuario final.

  • Tener siempre en mente el rendimiento y la escalabilidad al diseñar y desarrollar.

  • Mantenerte al tanto de las novedades y tendencias de la comunidad e investigar las últimas tecnologías, identificando sus fortalezas y debilidades.

How will you do it?

Mindcurv es una empresa ágil, cuenta con una estructura de servicios y proyectos centrada en el cliente y un equipo interno que tienen como parte de su ADN el foco en las personas y su cultura.

Cada línea tecnológica forma parte de una práctica de especialización, permitiendo desarrollar un plan de carrera y crecimiento, establecer mejores prácticas, estar constantemente activos en conocimientos y mantener una visión de mejora continua.

A tu llegada, trabajarás mano a mano con los cofundadores en España: Néstor, Carmen y con otros compañeros que colaboran en la gestión técnica de los proyectos. Una vez que te integres en tu equipo, tendrás relación directa con tu Technical Lead.

Hay una gran relación personal dentro de la empresa y una cultura muy arraigada de colaboración, compartir la información y conocimientos entre todos. Mindcurv es una empresa con una filosofía abierta, nada de oscurantismo ni rollos raros. ¿Te atreves?

When will you work?

Mindcurv es una empresa con sedes en muchos países: España, Alemania, Holanda e India. Por lo tanto, no se puede entender la compañía sin flexibilidad. No se andan con tonterías y serás tú quien gestionará tu tiempo. En Mindcurv lo importante es aportar valor y no calentar la silla.

Working day

Full-time

Holidays

30 days

Working hours

Flexible

Where will you work?

Remote

100%

La empresa cuenta con sedes por medio mundo, y personas trabajando de manera remota desde diferentes partes de España 🌏. La sede principal en España está en Madrid, y tienen unas oficinas muy chulas en Alcobendas.

Podrás trabajar desde casa o acudir a las oficinas siempre que lo desees.

Who will you work with?

Trabajarás con:

  • Néstor González (Managing Director) – Más de 20 años de experiencia diseñando soluciones para el mundo digital y el e-commerce en particular. Cubano y perfeccionista (¿en serio?).
  • Carmen Cantero (Deputy Managing Director) – Con 14 años de experiencia desarrollando plataformas digitales, ha pasado por compañías como Telefónica, Bankia y El Corte Inglés entre otras. Concejala de festejos en la empresa, si tienes ganas de pasártelo bien, hazle sólo un comentario sobre algo que celebrar y ya tienes una stakeholder para tu idea. 
  • Y además tendrás la oportunidad de trabajar con diversos equipos y excelentes Tech Leads de dentro y fuera de España, todos con un nivel profesional y especialista altísimo.

What are they asking for?

La lista de conocimientos que buscan es corta, pero además, entienden que no se puede saber de todo en esta vida 😀:

  • Experiencia en el desarrollo de interfaces de usuario e integración en aplicaciones web y móviles.
  • Familiaridad con entornos agile.
  • Experiencia con el framework de React. Si en vez de en React has trabajado con Vue.js o Angular, también les vale.
  • Entiendes y manejas con soltura HTML, CSS, Javascript y todos los secretos del DOM.
  • Documentar forma parte de tu día a día.
  • Te preocupas de que tus desarrollos sean responsive y que sean totalmente compatibles entre diferentes dispositivos y diferentes navegadores.
  • Buen dominio de inglés.
  • No hace falta decirlo 😀, pero se espera que seas una persona detallista, organizada y con buenas capacidades comunicativas.

Plus:

  • Tienes experiencia en desarrollar sobre plataformas de eCommerce.
  • Conocimientos de JSP y de la integración entre el frontend y el backend
  • Conocimientos y experiencia en algún proyecto con Headless CMS
  • Entiendes la metodología Atomic Design

A nivel personal

  • Buena gente, sencilla y humilde.
  • Trabajador/a pero siempre con alegría y positividad.
  • Trabajo en equipo. Saber pedir ayuda y saber presentarla.
  • Compromiso y sinceridad.
  • Feeling personal con los compañeros.
  • Encaje en un ambiente multicultural.

Technologies

Non-negotiable

  • JavaScript
    Intermediate
  • HTML
    Intermediate
  • CSS
    Intermediate

This would be good

  • React
    Intermediate

Other skills

Non-negotiable

  • Attention to detail
  • Good verbal communication

This would be good

  • Capacity for self-management

What are they offering?

Salary

30-35K

Schedule

Flexible

Remote

100%
  • 💰 Tickets restaurant.
  • 🏖 30 días laborables de vacaciones. Sí, has leído bien LABORABLES.
  • 📝 Acceso a formación.
  • Mindcurv se monta un EVENTACO todos los años. Ibiza, Lisboa y Atenas han sido los últimos.
  • Les gusta pasarlo bien, así que periódicamente montan actividades: carreras, remo, etc.
  • 💪 Horario flexible.

Perks

Budget for training
Meal vouchers
Internal training events
Extra holidays