Senior Platform Engineer
Tymit no es que sea una Fintech, ES LA FINTECH que está reinventando por completo el acceso al crédito con el objetivo de hacerlo de manera más flexible, segura y, sobre todo, transparente.
En resumen: honestidad y disrupción tecnológica. Crecen como la espuma y te están esperando con los brazos abiertos, ¡sigue leyendo!
¿Qué harás?
→ ¿De dónde vienen a dónde van?
Tymit es una fintech que nace en 2017 en Londres. Cansados de sufrir y ver una falta de transparencia en el acceso al crédito, sus fundadores “se lían la manta a la cabeza” y deciden reinventar el modelo apostando por la tecnología como motor para cambiar las cosas.
Son una empresa tecnológica que ofrece una tarjeta de crédito, no un banco. Su misión es que las personas puedan disponer de crédito bajo unos valores claros: honestidad, empatía, flexibilidad y transparencia.
Su mantra es: “Customers are first because that's what drives us and our growth, and we'll continue catering to them that way.” y gracias a su aplicación, consiguen que sus usuarios, de manera muy intuitiva, tengan trackeados todos sus movimientos y un control financiero de qualité.
→ ¿Qué esperan de ti?
El modelo funciona y cada vez más personas confían en Tymit. Están en un punto muy bonito donde queda mucho que construir sobre unas bases ya sólidas. Están creciendo, tienen unos objetivos muy ambiciosos y necesitan manos para poder llevar su plataforma al next level.
Necesitan que llegues y saques a relucir todo tu potencial para mejorar la experiencia, confiabilidad y escalabilidad de la plataforma, centrándote especialmente en la parte de monitoring / observability.
El desafío principal que tiene ahora mismo el equipo de Platform es la migración de aplicaciones (¡proyecto AWS ECS!), con los desafíos que esto implica en Monitorización, Configuración, Logging, CI/CD, etc.
Todo un reto y un gran viaje de aprendizaje tecnológico de la mano de un equipazo con un alto nivel técnico.
Tu evolución
En 1 mes
¡Aterrizarás!
Tienen preparado para ti un on boarding y como lo primero es lo primero, conocerás a todas las personas del equipo y sabrás quién hace qué.
Interiorizarás las dinámicas de trabajo y participarás en los diferentes rituales del equipo del equipo.
Configurarás todo el hardware y software necesario para empezar a darle cañita y te pondrás al día con todas plataformas de la empresa que te permitirán realizar ciertas operaciones Tymiteer (como Payfit, BambooHR, etc.)
Conocerás las partes fundamentales al menos como IaC de su Infraestructura en AWS, te familiarizarás con Terraform, y con su estructura general de proyecto.
Tus responsabilidades
Mejorar y mantener la infraestructura de AWS siguiendo buenas prácticas de configuración mediante IaC.
Con focus en la parte de Monitoring, les ayudarás a definir (SLIs, SLOs, etc.) e implementar la observabilidad (métricas, alertas, dashboards, etc.) en colaboración con otros equipos y con parámetros de negocio.
Ser referente en la identificación de gaps en observabilidad y, gracias a tu proactividad, propondrás un roadmap para mejorar este área.
Colaborar con el resto del equipo en la mejora de los pipelines CI/CD y en la mejora de la infraestructura para implementar sus microservicios en AWS ECS Fargate.
Echar un cable a las personas de los diferentes equipos (QA, Data Engineers, Backend engineers, Mobile, Data/Analytics, etc.) cuando necesiten ayuda con alguna tecnología (como por ejemplo, Taurus, Vegeta, AWS Sagemaker, K6, etc.).
Colaborar con los equipos de ingeniería en las fases iniciales del diseño de soluciones de nuevos servicios.
Participar en los procesos de Hiring y on boardings de las nuevas incorporaciones que están por llegar 🤜🤛.
¿Cómo lo harás?
🤟 Tienen una cultura muy colaborativa y en Tymit el trabajo en equipo es un must. 🤟
En total, en Ingeniería son unas 47 personas: Backend (17), Fronted (6), QA (5), IOS (6), Android (8) y 5 super cracken en el equipo de Plataforma, contigo 6 🙌.
Este equipo es transversal al resto de los Squads y se organizan en base a un Kanban (custom para sus necesidades).
Apuestan muy mucho por el desarrollo profesional del equipo y, por eso, Fran (Lead Platform) tiene de manera regular, cada 2-3 semanas, un 1:1 con las personas del equipo para establecer un plan de carrera y ayudar a mejorar todas las hard y soft skills.
Respecto a su stack, puedes ver todas las tencologías y herramientas que utilizan en ingeniería aquí. Aunque a modo resumen me chivan por el pinganillo que el principal stack del equipo de Plataforma es:
“Cloud Provider & Clustering (AWS, ECS), IaC (Terraform, Ansible & Packer), Observability (Prometheus, Grafana, Fluentd + Opensearch), CI/CD (Jenkins), Network stack (NGINX & Traefik).”
¿Cuándo trabajarás?
¡Conciliación y la flexibilidad!
Tienen una franja horaria establecida de 5h en la que están todos los equipos (UK, España y Grecia) disponibles para reuniones. Para el equipo ubicado en España esta franja es de 10h a 15h hora peninsular. Fuera de esa franja, puedes organizar tu tiempo como tú prefieras 🤗.
Día laborable
Jornada completa
Vacaciones
25 días
Jornada laboral
Flexible¿Dónde trabajarás?
Remoto
¡Desde donde quieras!
Siempre y cuando estés de forma habitual dentro del país donde estés contratado de forma remota (UK, España o Grecia).
Si eres de romper la barrera del ordenador y te apetece de vez en cuando una xuntanza con tus compis, tienen instalaciones de WeWork tanto en Madrid como en Londres.
¿Con quién trabajarás?
Como te comentábamos, el equipo de Plataforma está formado por estas 5 personas. La verdad es que son más majos que las pesetas:
- Diego Garcia (Principal Platform Engineer): Ingeniero Cloud con mucha experiencia dentro de AWS y capacidad innata para el diseño de arquitecturas Cloud. Su pasión es la seguridad en la tecnología.
- Hector Rodriguez (Senior Platform Engineer): Héctor es sin duda la persona a la que acudir para cualquier tema relacionado con Data Cloud.
- Francisco De Lucas (Platform Lead): Llegó a Tymit cuando la infraestructura era prácticamente todo campo. Tiene un conocimiento profundo del producto y un background muy sólido en Ingeniería de Software y DevOps bajo AWS.
- Fredrik Sundstrom (Data Engineer): Es su maestro de ETL y ayuda al equipo de la plataforma a dar forma al futuro de los datos en la nube.
- Raul Mesa (Senior Platform Engineer): Último super fichaje del equipo con un background sólido en Ingeniería de Software, DevOps y con mucho interés por el mundo de los datos.
Además, el equipo de la Plataforma cuenta con una empresa externa llamada TransparentEdge (capitaneada por Javier Espejo) que ayuda a Tymit a ejecutar las diferentes pruebas de Penetración/Vulnerabilidad; y Carlos Ortega quien ayuda en la definición e implementación de los diferentes Procesos de Seguridad.
Puedes empezar a jugar al “quién es quién” con esta foto del equipo 👩🧑:
¿Qué piden?
A estas alturas seguro que ya tendrás una idea de lo que nos están pidiendo pero ahí va.
Por encima de todo buscan un/a team player apasionado por la infraestructura y con focus en observabilidad.
- Inglés. Si no tienes suficiente nivel para desenvolverte sin problemas, tienen un career path definido para ti, para que puedas mejorar.
- Experiencia y conocimientos sólidos en AWS Cloud.
- Experiencia consolidada en el uso de tecnologías IaC utilizando Terraform y siendo fan muy fan de buenas prácticas en arquitecturas.
- Experiencia definiendo SLO/SLIs y la configuración de sistemas de observabilidad no tiene ningún secreto para ti (Prometheus, Grafana, Open / Elasticsearch, etc.
- Tiros más que pegaos en el uso de contenedores y en la construcción de ecosistemas complejos para ayudar en las pruebas y en los entornos locales de desarrollo.
- Conocimiento y experiencia con AWS ECS/Fargate es un gran plus!
Tecnologías
Innegociable
Terraform
Avanzado 
AWS
Avanzado 
Prometheus
Intermedio 
Grafana
Intermedio 
Elasticsearch
Intermedio
Estaría bien
PostgreSQL
Intermedio
Suma puntos
Jenkins
Básico 
Python
Básico 
Golang
Básico 
Java
Básico 
GraalVM
Básico
Otras habilidades
Innegociable
Adaptabilidad al cambio
Aprendizaje Continuo
Trabajo en equipo
Comunicación verbal
Estaría bien
Capacidad de mentorización
¿Qué ofrecen?
- 🏝 25 días de vacaciones
- 🥳 Día libre en tu cumpleaños.
- 🏡 Trabaja desde DONDE QUIERAS.
- ⏰ Horario flexible.
- 🤓 Días adicionales para asistir a conferencias y talleres relacionados con la tecnología y/o eventos relacionados con la industria y el sector de Tymit.
- 💲 Budget para compensar el gasto de trabajar desde casa.
- 📚 Presupuesto para formación (1.000€) y plan de carrera.
- 🏥 Seguro médico privado.
- 👩🏽🤝👩🏻 Programa de referidos.
- 💳 6 meses sin intereses para todos los Tymiteers en su tarjeta Tymit.
- 💻 Presupuesto para montarte una oficina a tope gama en tu casa.
Beneficios
Presupuesto para formación
Presupuesto para Conferencias
Seguro de salud
Eventos de formación internos
Descuento en productos de la empresa
Dinámicas y eventos de teambuilding
Vacaciones Extra
What the FAQ?
Sí, aunque siempre y cuando tengas pasaporte de la Unión Europea… Por temas administrativos, y disponibilidad para mudarte al país donde serás contratado.
Siempre tratan de ser lo más ágiles posibles.
Normalmente, su proceso de selección consta de 4 fases: reunión con People, reunión con Fran (Lead de la Plataforma), entrevista técnica y reunión cultural con personas del equipo.
No, la posición es 100% remoto pero tienen oficinas en Londres y en Madrid, en las que te esperan con los brazos abiertos siempre que quieras.
En Slack mantienen una comunicación muy cercana, con canales para temas formales y no tan formales (podrás compartir con tus compis tu música favorita o tu escapada de vacaciones). Son gente maja a la que les gusta mucho el humor. Incluso tienen un par de expertos en creación de GIFs :)